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什么是成功？成为店里的红牌？成为店里不可或缺的人物？当店里的英豪？
可现实通知我们：在任何一家足疗店，都不缺英豪，缺的是那种兢兢业业、能踏踏实实一步一个脚印往前走的人。
而这全部，只需要你做好一点：和老板一同干！
一、不要老想着干的不high就走人
即使换一个足疗店，也一定有你不high的当地。由于没有一个店会什么事都顺着你，彻底顺着你的是你的爸妈。
足疗店有自己的规则，老板也有老板的难处，不要把自己当成一个“穷打工的”。假如你能用老板的心态想问题、看问题，你就会理解老板的一些做法。总有一天，你会发现，这种用老板的心态去看问题的办法，会协助到你。
二、跟对领导很重要
乐意教你的，甩手让你做的领导，绝对要爱惜。
一个乐意帮你的过错*学费的领导，可以说你的再生父母，别不信！
在这个社会上，没有一个人乐意甩手让你去做，遇到这个乐意甩手的领导，请爱惜。由于他是一个乐意给你时机的人。
三、足疗店的问题便是你锋芒毕露的时机
诉苦和诉苦足疗店便是打自己耳光，说自己无能，更是在抛弃时机！
有问题，你才有事情做。没问题，足疗店请你来干嘛？
诉苦和诉苦假如真的能解决问题，那老板只需要自己诉苦和诉苦就好，请你就变得无意义！
假如你抛弃时机，持久不去试错，会让自己越来越失去斗志，越来越 “晚年化” ，越来越没有战斗力，最后终于成了没有一个足疗店乐意用的人。
四、心怀感恩之心
感谢足疗店给你渠道，感谢搭档给你合作。
一个人的成功，离不开足疗店这块招牌和搭档的合作。没有一个人能够撑起整片天空，甚至天空的一角也不能撑起。离开了金字招牌和团队的力量，其实你什么也不是。
不懂得感恩的人，足疗店没必要培养。
五、为足疗店发明利润是你存在的中心价值
足疗店不是慈善机构，老板一直在说，足疗店不养闲人。
所谓的闲人，便是不能为足疗店发明中心价值的人。假如你是一个清洁工，那就请你尽力为足疗店发明干净整齐的环境，这便是你的中心价值。
足疗店搭建一个渠道给你，并不是给你养老的。而是要激发你的斗志，给你不断试错的渠道。让你和足疗店不断的发展和进步。
假如你不去试，你怎么知道自己的主意不合适呢？
六、遇到问题请先考虑，只反映问题是初级水平，考虑并解决问题才是高档水平
多少人发现问题？
我们都有一个脑袋，发现问题真的不难。能找到解决问题的办法，才能体现你的能力与水平。当有一天，你发现老板和搭档都离不开的你的时候，阐明你离真实的成功就不远了。
切记，假如你认为发现了问题，并找到了解决问题的办法时，不要擅自履行。
究竟，你只有一个脑袋，不免考虑问题不周到。足疗店不缺少个人英豪，缺少的是能携手一切英豪一起进退的那个人。